追寻徐矿足迹，发扬改革精神
2023-02-09 15:26:57   来源：第一新闻网   评论：0 点击：

　　2022年12月，来自中国矿业大学的调研团队就“百年变局下国企改革创新的精神动力研究”为题进行了有关徐州矿务集团在国企改革发展的过程中存在的精神品质的调研。该团队先后调研了淮海大数据研发中心，访谈了徐矿老员工、老干部，对相关资料进行了收集。

　　徐矿集团具有优越的区位和交通优势。集团总部座落于历史文化名城徐州市，地处苏鲁豫皖四省接壤地区，处于东部沿海开放和中西部开发的连接带。徐矿集团具有可持续发展的资源优势。徐矿集团充分发挥资金、技术、管理、人才等优势，积极参与西部富煤省区煤炭资源开发与整合，初步构建了本部、新疆、陕甘、贵州、国外五大煤炭生产基地框架。徐矿集团具有合理的产业结构优势。初步构建了以煤炭开采为基础，以电力、机械制造、物流、房地产为支柱，集工程施工、化工、建材、商贸于一体的跨国、跨地区经营格局。徐矿集团具有行业领先的技术优势。徐矿集团长期致力于采煤工艺进步和安全高效矿井建设。徐矿集团具有厚重的企业文化优势。徐州煤炭开采可追溯到北宋元丰年，时任知州苏东坡发现煤炭后，喜赋《石炭》诗，开徐州煤炭之先河。

　　调研过程总体顺利，但不可避免地会遇到一些麻烦。在调研的过程中，该团队受到了疫情的影响，很长一段时间封校，只能采取线上调研的方式，通过电话和腾讯会议进行访谈；在寻找徐矿老员工的时候，由于时间久远，很多徐矿老员工的地址和联系方式都已经改变，该团队通过徐矿后勤部门和在徐矿家属院挨家挨户地询问等多种方式进行调研；在访谈的过程中，很多老人操着方言和该团队交流，在交流的过程中和后续的访谈整理，对团队都是巨大的挑战。最终克服种种困难，顺利完成调研，用青春书写责任，用行动彰显担当。

　　徐矿集团为企业改革创新努力激发企业内生的精神动力，其经验也可以进一步提炼，该团队通过调研和访谈，得出以下几点：

　　（一）以创新精神促进企业困境突围，交出改革优异答卷；

　　（二）以奋斗精神护航企业排除万难，实现企业长足发展；

　　（三）以家园精神激励员工风雨同舟，成全员工个人发展；

　　（四）以担当精神履行企业国家义务，增进企地协同发展。（蔡立）